Publié en juillet 2017 chez Eyrolles, Leader authentique est un guide sur le chemin du leadership authentique. Authentique car basé sur le service. Le leader authentique sert les autres sur la base de sa vocation professionnelle.
De façon progressive, François-Daniel Migeon amène le lecteur à prendre conscience de sa vocation professionnelle (première partie), de la façon de servir efficacement (deuxième partie) puis de libérer vos talents et ceux de vos collaborateurs (troisième partie).
La méthode proposée dans ce livre est très accessible mais néanmoins puissante car elle repose sur des outils concrets développés depuis plusieurs années pour les clients du cabinet Thomas More Partners, fondé par François-Daniel Migeon. Le livre est illustré par des exemples très inspirants issus des expériences des clients de l'auteur.
Voici le sommaire du livre :
Introduction
➔Partie I : Répondre à sa vocation
◆Chapitre 1 : Rechercher le sens de son engagement professionnel
◆Chapitre 2 : Discerner sa vocation professionnelle
◆Chapitre 3 : Choisir sa vocation professionnelle
➔Partie II : Servir ses équipes
◆Chapitre 4 : Servir, une pratique subtile
◆Chapitre 5 : Servir, une pratique possible
◆Chapitre 6 : Choisir de servir
➔Partie III : Libérer ses talents
◆Chapitre 7 : Faire passer du rêve au projet
◆Chapitre 8 : Faire passer de l’observation à l’engagement
◆Chapitre 9 : Faire advenir
Conclusion : Osons le leadership authentique !
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